執筆者紹介

［編著者］

長谷川 直哉（ハセガワ ナオヤ）

担当：序章，第1章，第3章，第5章
法政大学人間環境学部教授

［著者］

堀 峰生（ホリ ミネオ）

担当：第2章
新潟経営大学学長

黒羽 雅子（クロハネ マサコ）

担当：第4章，第6章
山梨県立大学国際政策学部教授

芦田 尚道（アシダ ヒサミチ）

担当：第7章
東京大学ものづくり経営研究センター特任研究員

安士 昌一郎（ヤスシ ショウイチロウ）

担当：第8章
法政大学イノベーション・マネジメント研究センター研究員

（データは本書刊行時のものです）

主要目次

• 序章　不連続な社会と向き合った企業家の光と陰―社会環境と事業戦略の適合性―
• 第1部　事業戦略の社会適合性
• 第1章　持続可能な社会を志向した「以徳招利」経営―鈴木馬左也（住友合資）―
• 第2章　石油燃焼技術を主軸とした多角化戦略―内田鐵衛（内田製作所→株式会社コロナ）―
• 第3章 「拡大均衡」戦略を掲げて損害保険事業の新地平を切り拓く―三好武夫（安田火災海上保険）―
• 第4章　戦間期リージョナルバンクの経営政策―鈴木良作（足利銀行）―
• 第2部　事業環境の変化と人材資本の活用
• 第5章　共働互助の精神を基盤とする企業経営と人格教育の実践―平生釟三郎（甲南学園・東京海上火災）―
• 第6章　自主自立の精神の涵養―根津嘉一郎（武蔵学園・東武鉄道）―
• 第7章　地域における産業人材の育成―北川實夫（北川工業高等学校・北川鉄工所）―
• 第8章　世界に奉仕する人材の育成―星一（星薬科大学・星製薬株式会社）―