まったく新しい言葉で語られた21世紀の組織認識論！

本書で展開されるのは，まったく新しい言葉で語られた21世紀の組織認識論である。組織はいかにして可能になり，それはどのように展開するのか。こうした組織認識論の根幹的諸問題に対して，オートポイエーシス，フラクタル，言語ゲームなどの概念を大胆に導入しつつ，それらを縦横無尽に駆使しながら明快な答えが示されている。斯学必読の書。